Las buenas prácticas asociadas a la gestión del talento remoto, son imprescindibles en un mundo cada vez más globalizado.
En el cual la sencillez en los procesos y la interactividad entre los componentes del equipo de trabajo, marcan la diferencia. Andrés Palacios, Vicepresidente de Producto de Elenas, nos comparte sus experiencias vividas en un entorno donde más de 20.000 mujeres interactúan con su Organización.
La gestión del talento humano en las empresas del siglo 21, demandan la correcta adopción de la tecnología para facilitar los procesos, así también...
Hoy, más que nunca sentimos que hemos tenido que tomar decisiones drásticas y trascendentales en nuestra vida, lo que a veces no caemos en cuenta es...
Es muy importante analizar a fondo toda la información que nos lega o a la que nosotros accedemos, sobre todo en un mundo colmado de Fake News, la...
Cuando buscas una definición sencilla, encuentras que "La resiliencia es la capacidad de los seres humanos para adaptarse positivamente a las...
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